Voici une liste d’exemple appréciation stage d’observation pour un élève de troisième ou pour votre stage.
appréciation de stage d’observation
Le contenu
L’appréciation de stage d’observation est un document essentiel qui permet de faire le point sur le déroulement du stage.
Il s’agit d’un retour d’expérience qui permet de mesurer les acquis de l’élève durant sa période d’observation en entreprise.
Le document d’appréciation doit être rempli par le tuteur de stage, c’est-à-dire la personne chargée de l’encadrement de l’élève.
L’appréciation de stage d’observation doit contenir plusieurs éléments pour être complète et pertinente.
Tout d’abord, le tuteur doit décrire le contexte de l’entreprise dans laquelle l’élève a effectué son stage d’observation.
- Il doit mentionner le secteur d’activité, l’effectif de l’entreprise, les produits ou services proposés, ainsi que la position de l’entreprise sur le marché.
Ensuite, le tuteur doit préciser les missions confiées à l’élève durant son stage.
- Il doit décrire en détail les tâches que l’élève a réalisées, les objectifs qui lui ont été fixés et les moyens dont il a disposé pour les atteindre.
Il doit également évoquer les résultats obtenus par l’élève et l’impact de ses actions sur le fonctionnement de l’entreprise.
Le tuteur doit également évaluer les compétences de l’élève, en se basant sur les missions qui lui ont été confiées.
- Il doit déterminer les points forts et les points faibles de l’élève, ainsi que les axes d’amélioration.
Il peut également évoquer les qualités humaines de l’élève, comme sa capacité à travailler en équipe, son sens de l’initiative ou encore sa capacité d’adaptation.
Enfin, le tuteur doit donner son avis sur l’apport du stage pour l’élève. Il doit préciser les connaissances et les compétences que l’élève a acquises durant son stage, ainsi que les éventuelles perspectives d’avenir pour lui.
Exemple 1 :
Voici un exemple d’appréciation de stage d’observation :
Nom et prénom de l’élève : [nom et prénom] Nom et adresse de l’établissement : [nom et adresse] Période du stage : [dates] Nom et prénom du maître de stage : [nom et prénom]
Introduction : Pendant la période du stage d’observation, l’élève a eu l’opportunité de découvrir et d’explorer le monde professionnel. Le stage a été réalisé au sein de [nom de l’entreprise], où l’élève a été encadré par [nom du maître de stage]. Cette appréciation vise à évaluer les compétences de l’élève durant le stage.
Compétences professionnelles : L’élève a été impliqué dans plusieurs tâches professionnelles durant le stage. Il a été initié aux méthodes et outils utilisés dans le secteur professionnel. Il a montré une grande capacité d’apprentissage, une bonne écoute et une grande curiosité pour les activités proposées.
Compétences personnelles : L’élève a fait preuve d’un excellent comportement et d’une attitude professionnelle exemplaire tout au long du stage. Il a été très sérieux, motivé et ponctuel. Il a su s’adapter rapidement aux exigences du milieu professionnel et a été très respectueux des règles de l’entreprise.
Conclusion : L’élève a su tirer profit de cette expérience professionnelle. Il a pu découvrir le monde professionnel et ses attentes, et a montré une grande motivation et un réel intérêt pour le secteur. Nous sommes convaincus que cette expérience lui a permis de mieux comprendre les compétences et les savoir-faire requis dans le monde du travail.
Nom et prénom du responsable : [signature]
Exemple 2 : appréciation stage d’observation
I- Introduction Cette partie doit comporter les informations suivantes :
- Nom et prénom de l’élève stagiaire
- Nom et adresse de l’établissement scolaire
- Nom et adresse de l’entreprise d’accueil
- Dates de la période de stage d’observation
II- Présentation de l’entreprise Dans cette partie, il faut présenter l’entreprise d’accueil du stagiaire, son secteur d’activité, sa taille, son histoire et son organisation.
III- Description des missions confiées au stagiaire Il s’agit de décrire les tâches que l’élève stagiaire a effectuées au sein de l’entreprise, les compétences qu’il a développées et les résultats obtenus.
IV- Appréciation du stagiaire Cette partie doit comporter les informations suivantes :
- Qualités et points forts du stagiaire : compétences, sérieux, capacité d’adaptation, etc.
- Points à améliorer : comportement, aptitudes, connaissances, etc.
- Impression générale sur le stagiaire
V- Conclusion Dans cette partie, il est possible de faire une synthèse de l’ensemble du rapport et de donner des conseils pour l’avenir de l’élève stagiaire.
VI- Annexes Cette partie regroupe tous les documents complémentaires tels que les attestations de stage, les fiches de mission, les rapports d’activités, etc.
Il est important de prendre le temps de rédiger une appréciation de stage d’observation détaillée, précise et objective. Elle doit être écrite de manière claire et concise et respecter la confidentialité de l’entreprise d’accueil.